信息来源: 发布时间:2024-05-18 浏览次数:79
5月16日-17日,省地质院2024年人事工作会议在大队召开,总结部署全院人事工作。院党委副书记陈先彰出席会议并讲话。大队党委书记、队长陈焕元致欢迎词。院人事处处长陈林勇主持会议。
陈先彰充分肯定了2023年院人事工作在人员转隶、公开招聘、干部选拔任用、搞活绩效工资分配、制度建设、离退休人员服务管理等方面取得的成效,指出2024年人事工作要认真贯彻中央、省委新要求,围绕院党委中心工作和公益一类事业单位职责定位,以人事工作的高质量发展推动全省地质事业高质量发展。
陈先彰强调,2024年是浙江全面加强“三支队伍”建设开局之年,要紧紧扭住高质量发展中“人”这个核心要素,加强对人事工作的领导,加强干部人才队伍建设,全面履行相关职责。一是出实招,全面加强“三支队伍”建设;二是把好关,系统性加强干部队伍建设;三是激活力,创造性推进人才队伍建设;四是优布局,进一步完善机构建设;五是增动力,进一步强化内部管理;六是强服务,进一步做好离退休人员服务管理工作。
陈先彰对与会人事干部提出了“公道正派、兢兢业业、担当作为、甘为人梯”的16字要求,勉励大家准确把握新时代人事工作方向定位,切实转变思想观念,忠实履行职责使命。
会议邀请省自然资源工会主任周土荣作了职称申报专题讲座,并就抓好院“三支队伍”建设实施方案落实、人事工作中几个重点问题、个人重要事项报告注意事项、干部人事档案自查整改情况等作了讲解或通报。院属7家事业单位汇报交流了人事工作的做法和经验。
院各处(室)、专业所(馆)、所属事业单位分管人事领导和人事工作相关人员参加会议。(综合办)